Ci occupiamo di:
Accoglienza e informazione: vengono garantiti servizi di accompagnamento alla formazione e al lavoro che prevedono: l’accoglienza, l’analisi dei fabbisogni, l’informazione (riguarda la gestione e la diffusione delle informazioni sul sistema dei servizi territoriali, l’informazione sui servizi erogati dalla struttura e sulle modalità di accesso e di fruizione), con gli obiettivi di diffondere sul territorio la conoscenza del servizio; favorire il matching più opportuno tra caratteristiche, esperienze lavorative pregresse e necessità di inserimento/reinserimento del lavoratore con le caratteristiche e le opportunità che il servizio può offrire all’utenza; orientare il lavoratore su eventuali altri servizi offerti dalla struttura o su servizi offerti dal territorio se più in linea con le sue necessità di inserimento/reinserimento lavorativo.
Colloqui preliminari per la pianificazione di percorsi personalizzati: attraverso i quali si favorisce lo scambio di informazioni tra l’utente e l’operatore utili per la progettazione dei percorsi formativi e/o di inserimento/reinserimento lavorativo; ciò garantisce all’utente la qualità del servizio offerto in tutte le fasi del percorso di inserimento. Il primo colloquio è finalizzato a specificare all’utente le tipologie di servizi offerti ed a definire un primo quadro dei “bisogni”. si procede ove possibile con il bilancio delle competenze.
Attività di orientamento individuale e di gruppo: vengono trasferite le conoscenze sulle caratteristiche principali del Mercato del Lavoro territoriale; analizzati i canali di promozione più opportuni a seconda del profilo professionale dell’utente; predisposti gli strumenti di self-marketing (CV, lettera di presentazione, colloquio di lavoro); favorito lo scambio di esperienze tra l’orientatore e l’utente ma anche all’interno del gruppo di lavoro.
GOL: Garanzia Occupabilità dei Lavoratori
Garanzia Giovani:
